Responsabilidade Social

A MORHENA tem como princípio a valorização dos funcionários e incentivo à diversidade. A empresa está totalmente atenta às necessidades e importância da inclusão de pessoas portadoras de deficiência no mercado de trabalho. Uma preocupação constante, informando e explicando o sentido correto para uma integração continuada. Participa do Projeto Menor Aprendiz e mantém em seu quadro de funcionários jovens que tem a oportunidade de trabalho, melhorando a qualidade de vida da família. Uma consciência da grande necessidade da integração social, onde todos têm os mesmos direitos.

Projetos Sociais

MORHENA é uma empresa amiga da Associação de Apoio às Crianças com Câncer de Mato Grosso do Sul (AACC- MS), referência na pesquisa, tratamento e acolhimento de crianças e adolescentes vítimas de câncer no estado. Também apoia diversas ações do Instituto Ayrton Senna e detém o selo da Green Farm, o maior projeto de sustentabilidade e proteção ambiental do mundo, pela emissão zero de CO2 na atmosfera.

Uma nova relação entre pessoas e meio ambiente.

Nossa filosofia consiste em cuidar da natureza. Oferecemos serviços que não agridem o meio ambiente e educamos nossos colaboradores para a sustentabilidade, para o consumo consciente de água e energia e para a reciclagem do lixo.

Desenvolvimento Sustentável

A Morhena é uma empresa atenta ao desenvolvimento sustentável, mantendo no planejamento de seus negócios um horizonte multidimensional, que engloba e assegura os direitos civis, políticos, econômicos, sociais, culturais e ambientais, na medida em que todos fazem parte de um sistema de obtenção de uma economia solidária.

Meio Ambiente

Nossos funcionários são treinados para o consumo consciente de água e energia e para colaborar com a reciclagem do lixo. Nossa frota de veículos é renovada parcialmente, sempre por veículos menos poluentes e movidos à biodiesel.

Regularidade Financeira, Fiscal e Tributária

Possui uma gestão ética e transparente com todas as partes interessadas. A responsabilidade empresarial é praticada através da total conformidade com as legislações, normas e tributos, estando em sintonia com seus princípios de sempre agir com honestidade, idoneidade e integridade.

Núcleo de Treinamento e Desenvolvimento

Um dos grandes diferenciais do Grupo Morhena, o Núcleo de Treinamento e Desenvolvimento, é responsável por capacitar seus colaboradores com padrão de Qualidade para operar nos mais diversos serviços que o grupo oferece.

Todos os treinamentos são desenvolvidos internamente por um time de psicólogas e de especialistas em limpeza para que todas as equipes estejam aptas e devidamente padronizadas.

A equipe operacional participa dos programas específicos dos serviços em questão:

  • Integração
    • Primeiro treinamento ao ingressar na Morhena. O colaborador tem seu primeiro contato com as nossa Missão, Visão, Valores, Política da Qualidade, História do Grupo, onde atuamos, quais são nossas regras e o jeito Morhena de ser.
  • Treinamentos Técnico Operacionais (6 módulos)
    • São 6 módulos de capacitação e aperfeiçoamento em limpeza e conservação de ambientes.
  • Desinfecção e Higienização Hospitalar (ISO 9001:2015)
    • Programa de treinamento específico para desinfecção e higienização hospitalar através das normas da ISO 9001:2015
  • Desenvolvimento de Competências
    • Módulos de Liderança, Relacionamento Interpessoal e Comunicação.
  • Gestão de Segurança e Saúde do Emprego
    • ​Treinamento ministrado pelos técnicos de segurança do Grupo.
  • Gestão do consumo consciente e Coleta Seletiva
  • Política da Qualidade

Pessoas com deficiência (PCD)

Venha fazer parte da Família Morhena!

A Morhena acredita que a diversidade não pode e não deve ser motivo para impedir às pessoas com deficiência (PCDs) a terem oportunidades de crescimento profissional. Por isso, uma de nossas principais missões, é incentivar e apoiar a inclusão social, oferecendo vagas de emprego.

A deficiência não significa ineficiência. Pelo contrário, pessoas com deficiência (PCDs) são competentes e aptas para desenvolver papeis em diversos postos de trabalho e merecem a oportunidade de mostrar suas habilidades.

Possuímos histórias de grandes colaboradores que fazem parte da família Morhena e nos ensinam todos os dias, como construir uma sociedade tolerante, justa e acolhedora.

Sabemos que o convívio com a diferença proporciona reconhecimento e compreensão das pessoas, por isso incentivamos sempre a integração de nossos colaboradores e acreditamos que uma equipe forte, é aquela que está preparada para acolher a todos.

Conheça mais sobre O Grupo Morhena

Fundado em 1979, o grupo possui em seu quadro de profissionais cerca de 3.000 colaboradores, atuando em mais de 260 municípios espalhados em todo Brasil.

Somos marcados por uma trajetória de contínuo desenvolvimento, alinhados com o compromisso, a qualidade, a transparência, com o respeito ao meio ambiente, com a saúde e segurança dos colaboradores e da comunidade.

Trabalhe Conosco

A Morhena está contratando Portadores de Deficiências (PCDs) ao nível nacional. Os processos seletivos são acessíveis para as diferentes deficiências, com profissionais capacitados para desenvolver um processo igualitário a todos.

Se você está em busca de uma oportunidade no mercado de trabalho, venha fazer parte da família Morhena. Esperamos por você!