O gestor de uma empresa tem muitas responsabilidades, cuidar dos custos do hospital e da administra\u00e7\u00e3o de todos os seus colaboradores s\u00e3o s\u00f3 duas delas. O gestor de um hospital tem muito mais com que se preocupar, j\u00e1 que hospitais, cl\u00ednicas e consult\u00f3rios s\u00e3o ambientes de alta complexibilidade de opera\u00e7\u00e3o e alto risco de infec\u00e7\u00f5es. <\/p>\n\n\n\n
\u00c9 um trabalho constante do gestor, portanto, preparar seus colaboradores da equipe de limpeza com capacita\u00e7\u00f5es e treinamentos pelo menos uma vez por m\u00eas, para que estejam sempre atualizados e informados das melhores t\u00e9cnicas e produtos na higieniza\u00e7\u00e3o hospitalar. Nessas capacita\u00e7\u00f5es, s\u00e3o repassadas as regras de limpeza e desinfec\u00e7\u00e3o seguindo as normas e manuais da vigil\u00e2ncia sanit\u00e1ria. <\/p>\n\n\n\n
Por esse motivo a terceiriza\u00e7\u00e3o de limpeza hospitalar est\u00e1 cada vez mais sendo considerada e apoiada, uma vez que exige um alto grau de capacidade e responsabilidade na higieniza\u00e7\u00e3o dessas \u00e1reas. Pois \u00e9 somente com um servi\u00e7o de qualidade que ser\u00e1 poss\u00edvel prevenir poss\u00edveis infec\u00e7\u00f5es ou contamina\u00e7\u00f5es no local. E assim, proteger todos os colaboradores, pacientes e visitantes.<\/p>\n\n\n\n
Neste texto entenderemos um pouco mais sobre a Terceiriza\u00e7\u00e3o de Limpeza.<\/p>\n\n\n\n
Ao contratar um servi\u00e7o terceirizado, voc\u00ea tem uma rela\u00e7\u00e3o de contrato com a empresa que oferece os servi\u00e7os, n\u00e3o com os colaboradores diretamente. Isso significa que voc\u00ea pagar\u00e1 mensalmente o valor estipulado por voc\u00ea e a terceirizada, dependendo do servi\u00e7o prestado e do tamanho do seu hospital. <\/p>\n\n\n\n
O sal\u00e1rio do trabalhador terceirizado \u00e9 de responsabilidade da empresa que o admitiu, e n\u00e3o sua. Essa \u00e9 uma das grandes vantagens da terceiriza\u00e7\u00e3o, transferir custos trabalhistas, de materiais e equipamentos, e responsabilidades de gest\u00e3o de contratos. <\/p>\n\n\n\n
A contrata\u00e7\u00e3o fica a cargo das empresas terceirizadas tamb\u00e9m. \u00c9 de responsabilidade delas entrevistar, escolher, treinar e especializar os funcion\u00e1rios, garantindo que eles tenham as capacidades e habilidades necess\u00e1rias para exercer, com excel\u00eancia, suas fun\u00e7\u00f5es.<\/p>\n\n\n\n
Ent\u00e3o, em caso de demiss\u00f5es, faltas ou atestados, por exemplo, a empresa terceirizada tamb\u00e9m \u00e9 respons\u00e1vel por providenciar substitutos imediatamente.<\/p>\n\n\n\n
Existem dois tipos de contrata\u00e7\u00e3o terceirizada: <\/p>\n\n\n\n
Para evitar complica\u00e7\u00f5es, \u00e9 altamente recomend\u00e1vel monitorar se a empresa contratada est\u00e1 cumprindo as suas obriga\u00e7\u00f5es trabalhistas e previdenci\u00e1rias em rela\u00e7\u00e3o aos funcion\u00e1rios. Isso pode incluir o pagamento dos sal\u00e1rios em dia, recolhimento de todos os tributos e cumprimento da carga hor\u00e1ria de acordo com a conven\u00e7\u00e3o coletiva da atividade.<\/p>\n\n\n\n
A terceirizada tamb\u00e9m tem o dever de preparar seus colaboradores e manter uma frequ\u00eancia de treinamentos, al\u00e9m de explicar as regras de cada local e informar sobre as regras de seguran\u00e7a no trabalho.<\/p>\n\n\n\n
Na limpeza hospitalar<\/a> isso \u00e9 especialmente vantajoso, j\u00e1 que o hospital cont\u00e9m v\u00e1rias \u00e1reas, m\u00e1quinas e equipamentos que precisam de um cuidado e um tratamento especial e um tipo diferente e espec\u00edfico de limpeza. As empresas terceirizadas oferecem esses treinamentos espec\u00edficos nas tr\u00eas classifica\u00e7\u00f5es de ambientes que comp\u00f5em um hospital ou cl\u00ednica: \u00e1reas cr\u00edticas, semicr\u00edticas e n\u00e3o cr\u00edticas.<\/p>\n\n\n\n Al\u00e9m disso, algumas terceirizadas como a Morhena, tamb\u00e9m t\u00eam especializa\u00e7\u00e3o no Gerenciamento de Leitos e Hotelaria, e a Coleta de Res\u00edduos Hospitalares. <\/p>\n\n\n\n A empresa tamb\u00e9m \u00e9 obrigada a mandar os colaboradores ao trabalho com todos os Equipamentos de Prote\u00e7\u00e3o Individual (EPI) completos, al\u00e9m de inspecionar e verificar tais equipamentos, diminuindo assim, a probabilidade de acidentes. <\/p>\n\n\n\n Os benef\u00edcios dos colaboradores tamb\u00e9m fazem parte da responsabilidade da terceirizada, incluindo plano de sa\u00fade, vale-refei\u00e7\u00e3o, taxas por insalubridade e condi\u00e7\u00f5es adequadas de higiene, seguran\u00e7a e bem-estar (intervalo, fornecimento de lanches, etc.).<\/p>\n\n\n\n Voc\u00ea poder\u00e1 acompanhar o servi\u00e7o atrav\u00e9s de SLAs, ocorr\u00eancias, ou indicadores de desempenho previamente acordados entre voc\u00ea e a contratada. A Morhena, com mais de 40 anos de mercado, utiliza ferramentas de monitoramento das equipes, al\u00e9m de possui a certifica\u00e7\u00e3o internacional ISO 9001 no escopo de Limpeza, Higieniza\u00e7\u00e3o e Desinfec\u00e7\u00e3o em \u00e1reas de sa\u00fade. <\/p>\n\n\n\n Al\u00e9m disso, o gestor do hospital ainda pode designar uma pessoa de contato direto com o supervisor da equipe de limpeza para que a comunica\u00e7\u00e3o e expectativas sejam sempre alinhadas e atendidas. <\/p>\n\n\n\n Atualmente, praticamente todos. No dia 22 de mar\u00e7o de 2019 a Lei da Terceiriza\u00e7\u00e3o foi aprovada. Antes dessa lei era permitido apenas a terceiriza\u00e7\u00e3o de atividade-meio (inform\u00e1tica, limpeza, secret\u00e1rios, dentre outras). Depois da lei, as institui\u00e7\u00f5es podem empregar profissionais terceirizados para exercer atividades-fim, que s\u00e3o as suas tarefas principais, o core business da institui\u00e7\u00e3o. <\/p>\n\n\n\n Como, por exemplo, o Hospital Louren\u00e7o Jorge, no Rio de Janeiro – RJ, contrata servi\u00e7os terceirizados de uma cooperativa de enfermeiros e, ao mesmo tempo, mant\u00e9m os servi\u00e7os dos enfermeiros concursados. <\/p>\n\n\n\n Por\u00e9m, mesmo sendo permitido, ainda n\u00e3o \u00e9 o mais recomendado ter trabalhadores terceirizados trabalhando no core business<\/em>. Afinal, como j\u00e1 dissemos, eles n\u00e3o respondem a voc\u00ea, mas sim a empresa que os contratou. <\/p>\n\n\n\n Das empresas que terceirizam, 87% o fazem com os servi\u00e7os de limpeza.<\/p>\n\n\n\n Como avalia\u00e7\u00e3o dos resultados positivos da terceiriza\u00e7\u00e3o, as empresas apontaram como vantagens: em primeiro lugar a redu\u00e7\u00e3o de custos <\/strong>em 60%, em segundo lugar a redu\u00e7\u00e3o de contrato salarial <\/strong>em 33%, e em terceiro lugar a simplifica\u00e7\u00e3o da estrutura de organiza\u00e7\u00e3o<\/strong> com 27%.<\/p>\n\n\n\n Antes de contratar uma terceirizada<\/a> tenha certeza de:<\/p>\n\n\n\n Se achou esse texto \u00fatil, fique a vontade para assinar nossa newsletter e receber mais conte\u00fados como esse. <\/p>\n\n\n\n4. E os benef\u00edcios? <\/strong><\/h2>\n\n\n\n
5. Como saberei que est\u00e3o fazendo o trabalho direito?<\/strong><\/h2>\n\n\n\n
6. Que tipo de servi\u00e7os podem ser contratados?<\/strong><\/h2>\n\n\n\n
Porque contratar uma terceirizada?<\/strong><\/h2>\n\n\n\n